为巩固和拓展国防就业市场，听取国防单位关于永利官网人才培养的意见和建议，加强永利官网与国防单位在产学研等方面的深度合作，ylzzcom永利总站线路检测院长姜斌教授、ylzzcom永利总站线路检测党委副书记沈伯秀带队，率领ylzzcom永利总站线路检测考察团奔赴无锡开展了“国防企业面对面”活动。

按照活动前期规划，此行目的兼顾巩固已有国防就业市场优势，拓展合作广度，以及开发拓展我院毕业生新国防就业领域，以学术、科研合作为切入点带动毕业生就业工作。为此，学院选择了近五年我院就业人数最多的中航工业发动机控制研究所（以下简称614所）和近五年我院无一人选择就业的中国船舶重工集团公司第702所（以下简称702所）。本次活动团队包括学院党政领导，学院分团委书记、教学办主任、毕业班辅导员及研究生和本科生毕业生代表等。

8月12日，冒着持续几天的40度高温，姜斌院长带着考察团一行来到无锡进行预定的考察走访活动。考察活动得到了走访单位的热烈欢迎和热情接待。活动内容主要包括相关科研、生产、实验场所的参观、座谈、校友见面及双方可能开展合作方向的洽谈。

在614所，所长杨晖研究员亲自出席了座谈交流会上，614所向我们详细介绍了该所的总体情况及企业文化、人力管理模式等，同时对与南航继续深入开展教育资源共享、工程实践的校企合作提出了期望。姜斌院长详细介绍了学院的整体情况、学科发展、人才培养以及科研情况，希望继续深入交流和实践，促进人才培养和产学研合作。双方初步就教学资源共享的探索找到切入点：学院为所里新员工培训开设《自动控制原理》课程，并就合作开展工程硕士班达成了初步意向。

在702所，参观领略了702所一甲子的成长历程及取得的巨大成就。就蛟龙号和深海工作站的一些研发过程进行了了解和参观。所纪委书记参加了接待工作。在南航校友座谈会上，大家了解了南航人在船舶工业集团的奋斗发展史，也和所人事部门领导就南航毕业生到中船重工就业人数较少，尤其自动化近年来仅无一人的历史和现状进行深度分析，并达成了双方都期望后期有望重点拓展的美好共识。所人事部门领导表示，对工程硕士合作培养下半年可以探索性开展；设立国防奖学金并就联合培养硕博可以进一步进行实质性洽谈；对高校和科研单位人力及科研资源共享提出一些可行性建议并待深入洽谈推进。

此次无锡之行，考察团在明晰国防单位人才需求的同时，单位的工作环境、工作性质和工作内容也有了更加直观的认识；以国防单位对学生应具备的素质为目标，学院更加明确了今后的人才培养目标，更为校企间进一步的产学研合作奠定了基础；达到了巩固优势市场，拓展新市场的预期目的。